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Oscar De La Hoya niega acusaciones de ex empleado

De la Hoya (izquierda) maneja la carrera de Saúl ‘Canelo’ Álvarez – Diego Ribas

Demandado por David González, su ex empleado, quien lo acusa de maltrato, Oscar De La Hoya, presidente de Golden Boy Promotions, decidió pronunciarse sobre el caso. En el sitio web de TMZ Sports, el ex boxeador multimundo negó las acusaciones del ex empleado y las clasificó como impertinentes.

González fue contratado por la compañía de De La Hoya en 2010, inicialmente para trabajar en la promoción de los eventos de la organización. Sin embargo, de acuerdo con sus acusaciones en el caso judicial, el empleado debía realizar tareas personales inadecuadas, lo que incluso incluía estar disponible para el ex boxeador al amanecer para ayudarlo en situaciones comprometedoras donde presuntamente intoxicado bajo el uso de diversas sustancias.

“Todo es frívolo y no tiene mérito. (Los cargos) No tiene valor ”, dijo Oscar De La Hoya.

El final de la línea en la relación entre González y Golden Boy Promotions llegó cuando, según él, la compañía lo obligó a trabajar después de un grave accidente que resultó en una costilla rota. Aún en su versión, después de no realizar su trabajo, la compañía del ex boxeador lo obligó a renunciar. Como resultado, el ex empleado presentó una demanda contra De La Hoya y su compañía, alegando que sufría problemas emocionales y de salud relacionados con el presunto maltrato.

Aparentemente tranquilo por las acusaciones en su contra, Oscar De La Hoya aprovechó la entrevista en el sitio web de TMZ Sports para reafirmar su deseo de ver a Canelo Álvarez, su luchador principal nuevamente, frente a Floyd Mayweather. En su primera reunión en mayo de 2013, ‘Money’ salió victorioso por puntos después de las 12 rondas previstas.

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